60+

Оптимизация запасов на предприятии

Разрабатываем методики эффективного управления запасами. Определяем оптимальный уровень товарных запасов и находим пути его достижения. Реализуем быстрые проекты по анализу и оптимизации запасов с доказанным и измеримым эффектом.

Оптимизация запасов = сокращение?

Оптимальные запасы – почему это важно?

Свободные деньги

Скорость реакции

Свободные ресурсы

Уровень сервиса

Нет лишних затрат

Симптомы неэффективных запасов

Как мы моделируем запасы?

Как мы строим работу?

Этапы работ по оптимизации запасов

1.
Обследование и сбор данных
2.
Моделирование на основе исторических данных
3.
Определение направлений и способов оптимизации
4.
Трансформация рекомендаций и оценок в реальный результат
1.
Обследование и сбор данных
Процесс:

Знакомимся с компанией, выявляем значимую специфику (данные о продукте, цепях поставок, взаимоотношениях с поставщиками, клиентами и производством, процессах компании). Проводим серию интервью и собираем данные для построения математической модели.

Сроки:

2–4 недели

Результат:

  • Предварительный блок рекомендаций (выявленные ошибки в процессах и предложения по улучшению ситуации с управлением запасами).
  • Гипотезы, которые можно проверить в ходе моделирования.
  • Видение, куда двигаться дальше в части анализа исторических данных и моделирования.

2.
Моделирование на основе исторических данных
Процесс:

На основе собранных данных с учетом специфики бизнеса строим индивидуальную математическую модель целевых запасов и операций (данных на входе может быть очень много, мы умеем работать с большими массивами информации). С помощью модели подтверждаем проблематику и оцениваем потенциальный экономический эффект от оптимизации запасов.

Сроки:

1–3 месяца

Результат:

  • Верифицируемая модель в MS Excel, подготовленная с применением скриптов Power Query.
  • Презентация с выдержками данных из модели, которые на цифрах подтверждают имеющиеся проблемы и потенциал для улучшений.

3.
Определение направлений и способов оптимизации
Процесс:

Оформляем рекомендации в виде функциональных требований (если это необходимо для выбора системы управления запасами). Готовим единый план оптимизации. Мероприятия плана делятся на те, которые можно реализовать на имеющемся ИТ-инструментарии и принести быстрый эффект, и те, для реализации которых требуется внедрение новых систем (ERP, FnR, EPM, …). Для каждого направления выбираем оптимальный способ реализации изменений. Разрабатываем целевую системную архитектуру для выполнения «длинных» рекомендаций.

Сроки:

2–6 недель

Результат:

  • Предлагаемый план оптимизационных мероприятий с «короткими» и «длинными» (требующими решения задач автоматизации контура управления запасами) проектами.
  • Целевой системный ландшафт для автоматизации задачи управления запасами.
  • Функциональные требования для автоматизации задачи управления запасами.

4.
Трансформация рекомендаций и оценок в реальный результат
Процесс:

Мы работаем как в формате архитектурного надзора, так и в качестве генерального подрядчика. Помогаем выполнить изменения с минимальным риском для уровня сервиса, реализуем изменения аккуратно и постепенно, используя пилотный подход - например, берем в разработку 1 склад, или выбранный ограниченный пул номенклатур.

Сроки:

3–12 месяцев до получения первых результатов

Результат:

Достижение запланированных показателей эффективности, возврат инвестиций.

Часто задаваемые вопросы

Оптимизировать запас на 10–30% — звучит, как магия. В чем фокус?
Возможно ли с помощью наших методик оптимизировать запасы ТМЦ для обеспечения нужд собственных подразделений?
Почему нужен кто-то «со стороны», чтобы оптимизировать наши запасы?
Почему стоит оптимизировать запасы с «КОРУС Консалтинг»?

Центр событий

Все 104
Кейсы 44
Статьи 29
Вебинары и видео 30
Как интеграция SRM-системы и портала поставщика сокращает цикл закупки на 23%
Как интеграция SRM-системы и портала поставщика сокращает цикл закупки на 23%
19 июня 2025 #вебинар
Получить материалы
Когда люди — инвестиция:  как доказать бизнесу ценность HR-инициатив
Когда люди — инвестиция: как доказать бизнесу ценность HR-инициатив
17 июня 2025 #офлайн-мероприятие
Получить материалы
Логистика и цифровизация: как понять, готов ли бизнес к изменениям
Логистика и цифровизация: как понять, готов ли бизнес к изменениям
5 июня 2025 #вебинар
Получить материалы
Оставайтесь в курсе
Не пропустите следующее событие, подпишитесь на анонсы
Это успех!
Ваша заявка отправлена
Оставайтесь в курсе
Не пропустите следующее событие, подпишитесь на анонсы
Это успех!
Ваша заявка отправлена
Оставайтесь в курсе
Не пропустите следующее событие, подпишитесь на анонсы
Это успех!
Ваша заявка отправлена
Как интеграция SRM-системы и портала поставщика сокращает цикл закупки на 23%
Как интеграция SRM-системы и портала поставщика сокращает цикл закупки на 23%
19 июня 2025 #вебинар
Получить материалы
Когда люди — инвестиция:  как доказать бизнесу ценность HR-инициатив
Когда люди — инвестиция: как доказать бизнесу ценность HR-инициатив
17 июня 2025 #офлайн-мероприятие
Получить материалы
Логистика и цифровизация: как понять, готов ли бизнес к изменениям
Логистика и цифровизация: как понять, готов ли бизнес к изменениям
5 июня 2025 #вебинар
Получить материалы
Саботаж при внедрении WMS: как не допустить и повысить эффективность работы склада
Саботаж при внедрении WMS: как не допустить и повысить эффективность работы склада
29 мая 2025 #вебинар
Получить материалы
Ежегодная конференция для руководителей финансовой службы
Ежегодная конференция для руководителей финансовой службы
28 мая 2025 #конференция
Получить материалы
Консолидация в ТУРБО режиме
Консолидация в ТУРБО режиме
22 мая 2025 #вебинар
Получить материалы
Оставайтесь в курсе
Не пропустите следующее событие, подпишитесь на анонсы
Это успех!
Ваша заявка отправлена
Поиск по сайту
RUS  |  ENG
Есть вопросы?
Пожалуйста, заполните все поля для обратной связи и задайте интересующий вопрос.
Укажите компанию
Укажите имя
Укажите должность
Укажите телефон
Укажите e-mail
Опишите задачу
Благодарим за заявку!
После обработки заявки с вами свяжется наш специалист.
Не волнуйтесь, если пропустите звонок, мы обязательно перезвоним еще раз!
Спасибо, хорошо
Заявка на интервью

Наша команда разрабатывает новую версию сайта и проводит короткие интервью с клиентами. Приглашаем вас поучаствовать в дружеском разговоре (около 30 минут) по видеосвязи, чтобы обсудить, что можно улучшить на сайте.

Мы будем рады пригласить вас на интервью, если:

  • ваша компания уже работает с КК;
  • вы ищете партнера для внедрения ИТ‑решений;
  • вам интересны наши продукты и услуги.

В благодарность подарим сертификат на 1000 ₽ для использования в ИИ‑сервисе GPTunnel.