ОАО «РЖД» — это современный транспортно-логистический комплекс, имеющий стратегическое значение для экономики страны. В 2019 г. компания перевезла 1,2 млрд пассажиров и 1,28 млрд тонн грузов. Вклад РЖД в ВВП РФ в 2017 году составил 1,4%.
В 2018 году компания заняла второе место по грузообороту, четвёртое место — по пассажирообороту, первое место по безопасности движения, энергоэффективности и защите окружающей среды. Крупнейший работодатель России: на 2019 год в компании работают 711 тыс. чел. – это 1,2 % от общего числа занятых в экономике.
1.
Создали систему анализа ключевых показателей деятельности ОАО «РЖД» в партнерстве с ОЦРВ
Решение обеспечивает оперативный мониторинг деятельности всей огромной и географически распределенной организации, формирует аналитические отчеты для принятия топ-менеджментом управленческих решений. Система интегрирована с более чем 45 системами-источниками, собирает и обрабатывает более 270 тысяч показателей, включает в себя более 275 отчетных форм для 30 структурных подразделений РЖД.
2.
Разработали систему кадровых показателей и HR-дашборды для крупнейшего работодателя страны
Разработали единую для всех HR-служб РЖД методологию анализа и визуализации показателей, настроили сбор данных из множества источников, создали дашборды для топ-менеджмента и линейных пользователей.
Система предоставляет готовые показатели по кадровому портрету сотрудников, отклонениям от плана, работе с кадровым резервом и движению персонала, собирает данные по обучению, развитию, оценке и трудовой дисциплине сотрудников.
3.
Создали корпоративную систему управления данными (КСУД) и единый глоссарий бизнес-терминов
Разработали систему, которая объединяет документы из 40 систем-источников и 100 доменов данных. В итоге выстроили процессы управления данными и повысили удобство работы с ними.
4.
Создали блок для контроля и мониторинга показателей деятельности ИТ-блока
Новое решение помогает снижать трудозатраты на сбор данных по показателям работы подразделений, получать единые отчетные данные и использовать единый подход к визуализации информации.
