Основные темы
1. Исследование: с какими сложностями сталкиваются крупные компании на этапе онбординга новых сотрудников.
2. Виды адаптации и что важно учесть при формировании её сценария:
-
Организационная адаптация
-
Социально-психологическая адаптация
-
Профессиональная адаптация
3. Карта пути новичка: анализируем точки взаимодействия сотрудника с компанией.
4. Инструменты адаптации для улучшения опыта сотрудника на этапе адаптации.
5. Персонализация: полезные инструменты, связанные с пониманием особенностей кандидата, для определения его дальнейший пути развития в компании.
6. Инструменты, которые отслеживают эту обратную связь: пульс-опросы и психодиагностика.
Для кого
Митап будет интересен HR и ИТ-директорам, специалистам по внутренним коммуникациям и руководителям подразделений.
Спикеры
-
Игорь Ниесов, основатель проектов Psycho.ru, KPMI.ru, KeyHabits.ru, Neuro-semantic.ru. Кандидат психологических наук, автор учебных программ НИУ ВШЭ и бизнес-школы РСПП.
-
Антон Бобров, эксперт в области интранет-консалтинга, директор департамента корпоративных сервисов ГК «КОРУС Консалтинг». Специалист в области цифровизации HR. Реализовал более 20 проектов в компаниях «Газпром нефть», «Росатом», СТД «Петрович», «Балтика» и др.
Дата и время
-
Начало вебинара: 21 мая, 11:00 (московское время).
-
Длительность трансляции: 1,5 часа.
Бесплатное участие при условии предварительной регистрации.
Задать вопросы по участию
Контактное лицо: Ирина Азарова
Тел: +7 (495) 647-50-46 или +7 (812) 677-56-90
E-mail: IAzarova@korusconsulting.ru
Зарегистрируйтесь онлайн, и мы подтвердим ваше участие в течение 24 часов.
