Большинство крупных компаний уже сделали первый шаг к цифровизации – автоматизировали отдельные блоки внутреннего документооборота. Следующий этап – внедрение юридически значимого обмена электронными документами (ЮЗДО) с контрагентами и сотрудниками.
На онлайн-практикуме расскажем, какие вопросы автоматизации финансового, договорного и HR-документооборота предстоит решить в первую очередь. Вы узнаете, на что обратить особое внимание и какие инструменты использовать для быстрой и эффективной цифровизации. И вместе с коллегами из HR-link поделимся, как грамотно объединить несколько сервисов для работы с электронными документами. Будет много кейсов – присоединяйтесь!
Основные темы
1. Автоматизируем финансовые и договорные документы в компании в СЭД/ECM
-
Организация ЭДО с контрагентами через разных операторов
-
Типизация, маршрутизация и проверка комплектности ЮЗДО
-
Нюансы использования электронной подписи (ЭП)
2. Переходим на кадровый документооборот
-
Законодательные изменения в сфере кадрового документооборота
-
Особенности и инструменты автоматизации HR-документооборота
3. Объединяем сервисы по работе с юридически значимыми документами
Спикеры
Владислав Степанов, директор по развитию направления автоматизации документооборотаГК «КОРУС Консалтинг».
Дмитрий Аржевский, генеральный директор компании HR-link.
Для кого
Для ИТ-директоров, HR-директоров и руководителей финансовых блоков, а также сотрудников, ответственных за автоматизацию документооборота и бизнес-процессов компании.
Дата и время
Начало онлайн-практикума: 27 апреля 2021 в 11:00 (МСК)
Продолжительность: 1,5 часа
Задать вопросы по участию
Контактное лицо: Александра Семенюта
Тел: +7 (495) 647-50-46 или +7 (812) 677-56-90
E-mail: ASemenyuta@korusconsulting.ru
Зарегистрируйтесь онлайн, и мы подтвердим ваше участие в течение 24 часов.
